Оплата больничного после академического отпуска для учителей
Оглавление:
Больничный в отпуске
Всем компаниям и ИП нужно представлять ту или иную статистическую отчетность. И форм этой отчетности такое множество, что не мудрено в них запутаться. Чтобы помочь респондентам, Росстат разработал специальный сервис. воспользовавшись которым можно определить, какую статотчетность нужно сдавать конкретному респонденту.
Однако, к сожалению, данный сервис работает не всегда корректно.
Расширен перечень видов госконтроля, при которых применяется риск-ориентированный подход.
Имею право знать: Академический отпуск
Академический отпуск — это отпуск, предоставляемый студенту высшего или среднего профессионального учебного заведения по медицинским показаниям и в других исключительных случаях (например, стихийные бедствия, семейные обстоятельства, призыв на службу в армию). Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455. Академический отпуск предоставляется обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам).
Во время нахождения в академическом отпуске обучающийся сохраняет статус обучающегося, но не может быть допущен к образовательному процессу — посещать занятия, проходить промежуточные или итоговую аттестации. Согласно законодательству продолжительность академического отпуска не может превышать двух лет.
Вопросы и ответы
Здравствуйте. Я мать двоих детей. По первому ребёнку я считаюсь матерью одиночкой, второй ребенок записан на фамилию отца.
Академический отпуск студента, академ отпуск, академическая справка, справка для академического отпуска
ВНИМАНИЕ! Если Вы найдёте в интернете у кого-либо справки дешевле чем у нас, то укажите в заказе ссылку на сайт с более низкими ценами либо сообщите об этом оператору и Вы получите справку по цене конкурентов со скидкой в 100 рублей. Во время пятилетнего (а иногда и шестилетнего) обучения в университете или институте, жизнь может преподнести множество сюрпризов, как приятных, так и не очень.
И вполне может быть, что решая текущие проблемы, Вы столкнетесь с таким дефицитом времени, которого не останется не только на посещение лекций, но даже на сдачу лабораторных и контрольных.
Оплата больничного после академического отпуска для учителей
В течение семестра вы плохо посещали институт (чего греха таить вовсе не посещали, даже лабы), многих преподавателей не знаете в лицо и начали забывать, как зовут замдекана.
Как правило, само собой все на халяву не проходит, и в начале сессии замдекана намекает вам на то, что если вы не уйдете в академ, то с институтом придется распрощаться на неопределенный срок.
Оплата больничного после академического отпуска для учителей
Больничный – основание для отсутствия на рабочем месте и получения компенсации.
утраты трудоспособности из-за беременности, заболевания или производственной травмы. а также в связи с операцией по искусственному прерыванию беременности или экстракорпоральным оплодотворением; осуществления ухода за больным членом семьи ; в связи с карантином, (в т.ч.
карантином ребенка в возрасте до 7 лет, посещающего дошкольное образовательное учреждение, или другого члена семьи, признанного недееспособным)
Больничный во время отпуска
Долгожданный и давно планируемый отпуск настал, вы на седьмом небе от счастья. Но совсем некстати заболели. Справедливо возникает вопрос: как будет оплачен больничный во время отпуска и что станется с законным заработанным ежегодным отпуском? Тема не из приятных, но каждый работник должен знать такие нюансы, чтобы не переживать впоследствии по пустякам.
Согласно ТК РФ (ст.124), если сотрудник был в отпуске на больничном, отпуск или продлевается, или переносится на другой срок.
Таким образом, данную ситуацию законодательство предусматривает. При этом перенос отпуска возможен только на основании письменного заявления сотрудника (образец заявления вы можете найти в статье).
При этом новый срок работодатель устанавливает с учетом пожеланий работника (согласно ч.1 ст.
